O recrutamento.jp mantém a base de candidatos e o motor de busca. Você constrói e é dono da sua rede — o sistema nunca escolhe ou indica ninguém no seu lugar.
Diferente de comprar acesso a um banco de currículos genérico, aqui cada candidato que entra na sua rede chegou através de uma vaga real que você publicou.
Candidatos entram no seu banco quando demonstram interesse numa vaga sua — não são compartilhados com outros recrutadores da plataforma.
Ao receber uma solicitação, o sistema já pesquisa e ordena por compatibilidade só entre quem já está na sua rede — antes de precisar divulgar qualquer coisa.
O sistema organiza o ranking e mostra o porquê de cada compatibilidade. Contato, entrevista e apresentação à empresa continuam sendo conduzidos por você.
A busca acontece em duas etapas — sua rede já formada vem sempre primeiro.
Função, quantidade, local, turno, japonês exigido, requisitos obrigatórios e desejáveis. Você registra tudo como uma solicitação.
Só entre os candidatos que já demonstraram interesse em oportunidades suas antes — ordenados por % de compatibilidade, com o detalhamento de cada critério.
A oportunidade aparece na sua página pública. Você divulga do jeito que preferir — WhatsApp, Instagram, Facebook.
Quem demonstra interesse passa a fazer parte do seu banco — disponível pra buscas futuras, mesmo depois dessa vaga fechar.
O recrutamento.jp não indica candidatos para empresas.
Ele fornece a base e as ferramentas — quem decide é você.
Publique sua primeira oportunidade e veja quem chega até você.
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